Präsenzgruppe: Karriere-Transition, eine Reise

Vier 4-stündige Sitzungen in einer kleinen Gruppe von max. 6 Teilnehmern.

Termine: freitags von 12 bis 16 Uhr:

• 1. April

• 29. April

• 27. Mai

der vierte Termin findet im Juni oder September statt und wird gemeinsam mit den Teilnehmenden vereinbart.

Wo ist Ihr Startpunkt? Bereiten Sie sich vor und stärken Sie sich für die Reise. Bringen Sie alle Ihre Ressourcen, Kompetenzen und Interessen aus Ihrem Leben auf Ihre Bühne in den gegenwärtigen Moment. Konsolidieren und erstellen Sie Ihre persönliche Landschaft Ihrer Bedürfnisse und Möglichkeiten. Nach diesen vorbereitenden Erkundungen gehen Sie und erkunden die äußere Welt. Nach ein paar Wochen kommen wir wieder zusammen, um den eingeschlagenen Weg zu überprüfen, Ihren Fokus beizubehalten oder anzupassen und die nächsten Schritte zu entwickeln, um Ihre Ideen Schritt für Schritt auf die Erde zu bringen.

Wir nutzen die Stärke der Verbundenheit, der Unterstützung und der Vielfalt der Gruppe und bieten gleichzeitig genügend Raum, um individuelle Lösungsstrategien zu entwickeln.

Workshop-Sprache: Deutsch oder Englisch, je nach den Bedürfnissen der Gruppe.

Kosten: auf Spendenbasis (empfohlene Spende 50 €)

Moderation: Dagmar Regorsek: lösungsorientierter hypnosystemisch arbeitender Coach, Moderatorin für Transition Workshops für die Stiftung Tanz Berlin

Melden Sie hier an.

Diese Gruppe wird durch die großzügige Unterstützung der Imhoff Stiftung ermöglicht.

Einige Beispiele von Teilnehmenden:

Die Tänzerin Maja* hat bei einer Probe eine schwere Verletzung erlitten. Sie befindet sich in der Rehabilitationsphase, ist sich aber nicht sicher, ob sie irgendwann wieder in ihre Kompanie zurückkehren kann und sucht nach Unterstützung durch Gleichgesinnte und vertraulichem Informationsaustausch mit anderen. 

Der Geiger Robert* wägt seinen Wunsch, eine Familie zu gründen, gegen die finanzielle Unsicherheit seines Lebens als freiberuflicher Musiker ab. Er denkt über Möglichkeiten nach, einen zweiten Karriereweg einzuschlagen, entweder in Verbindung mit seiner Arbeit als Musiker oder als vollständige berufliche Veränderung.

Der Schauspieler Benjamin* denkt darüber nach, seine Rollen innerhalb der Schauspielgemeinschaft auf das Drehbuchschreiben oder die Regie auszuweiten. Er fragt sich, wie er seine als Schauspieler erworbenen Fähigkeiten in neuen Bereichen anwenden kann. 

Lucia* ist seit ihrer Kindheit auf dem gleichen Karriereweg - sie wurde Konzertpianistin. Jetzt, mit Mitte 30, fragt sie sich, ob sie selbst wirklich die Entscheidung getroffen hat, Musikerin zu werden, und möchte diese Frage in Verbindung mit anderen darstellenden Künstlern erforschen, die auf einen Karriereweg gesetzt wurden, lange bevor sie sich rational dafür entscheiden konnten. 

*Namen sind zum Schutz der Identität geändert.

 Dies sind nur einige Geschichten von Künstlern, die den Wunsch nach einer geschützten Gemeinschaft äußern, in der sie Fragen im Zusammenhang mit Karrierewechsel und beruflicher Umstrukturierung diskutieren können.